AGRICULTURE - CONVIVIALITE - ENVIRONNEMENT (A.C.E)
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    L’agriculture continue à embaucher

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    default L’agriculture continue à embaucher

    Message par sevi le Jeu 15 Juin 2017, 20:07



    La reprise de l’activité se confirme en 2017, avec un marché de l’emploi en progression. Seul bémol : certaines offres peinent encore à trouver preneur, en particulier dans le machinisme et l’agrodistribution, selon l’Apecita.


    Plus de 14 000 offres d’emploi ont été déposées en 2016 sur le site de l’Apecita. « Ce chiffre se confirme en ce début d’année : nous avons une recrudescence du nombre d’offres d’emploi déposées par les entreprises de l’agriculture et de l’agroalimentaire. »


    Les tendances pour 2016 et 2017 annoncées il y a quelques jours par la directrice de l’Apecita, Mylène Gabaret, lors d’un rendez-vous du groupe de réflexion Saf’AgriDées, se confirme ainsi, avec la publication, ce 15 juin 2017, des derniers chiffres de l’association sur l’emploi.

    Les grandes cultures et les productions animales en tête

    La reprise de l’activité, amorcée en 2013, se poursuit donc. Avec parmi les principaux secteurs pourvoyeurs : les grandes cultures et les productions animales (45 %), l’agrofourniture (32 %), les services institutionnels (30 %) et l’agroalimentaire (25 %).


    Le niveau d’étude recherché est principalement les Bac + 3, + 2 et + 5. Or, les candidats qui se présentent sont avant tout des bac + 5 : de fait, « ils se tournent le plus souvent vers des offres avec des diplômes inférieurs », a expliqué Mylène Gabaret tout en rappelant que l’Apecita s’adresse à des niveaux cadres (au contraire de l’Anefa (Association nationale emploi, formation en agriculture) mobilisé sur les niveaux de CAP à bac + 2).
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    default Re: L’agriculture continue à embaucher

    Message par sevi le Jeu 15 Juin 2017, 20:07

    Surtout des CDI

    Parmi les fonctions les plus recherchées par les entreprises du secteur, l’Apecita relève au premier rang, celles du conseil et de l’animation, puis viennent la vente et l’achat et enfin, la production et la transformation. « Les fonctions en tension restent les technico-commerciaux qui ne sont pas évidents à trouver dans le secteur : en plus d’être bon vendeur, il faut avoir la technicité recherchée. »


    À 59 %, les employeurs recherchent des CDI, puis 35 % des CDD. Par ailleurs, les débutants (de 0 à 3 ans d’expérience) ont toute leur chance puisque 40 % des offres leur sont adressées.

    L’environnement plébiscité

    Du côté du candidat, plus de 18 000 ont déposé leur CV sur le site de l’Apecita en 2016. 59 % de ces candidats sont à la recherche d’un emploi, 30 % en veille (déjà en poste) et 11 % en formation. Les femmes sont plus nombreuses que les hommes (54 % contre 46 %). Et les secteurs les plus les recherchés sont pour 52 % dans la production.


    « 37 % des candidats rêvent par ailleurs de travailler dans l’environnement, alors que ce domaine ne représente que 9 % de nos offres. Et souvent les postes qui font rêver les jeunes ne sont pas ceux qui sont proposés : quand on fait de l’environnement, on peut être “ambassadeur de tri”, on ne garde pas forcément le parc naturel en Corse. »


    Même tendance pour le secteur des fruits et légumes : l’Apecita enregistre 31 % de candidats pour seulement 14 % d’offres.
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    default Re: L’agriculture continue à embaucher

    Message par sevi le Jeu 15 Juin 2017, 20:08

    Un gros potentiel en machinisme

    Ça s’inverse pour le machinisme et l’agrodistribution avec 18 % de candidats, mais 32 % d’offres en face. La majorité des postes recherchés (57 %) sont destinés à la commercialisation (agent technico-commercial, commercial de robots de traite…) « Les filières de l’agrofourniture et de l’agroéquipement sont deux secteurs dynamiques, qui offrent de réelles opportunités d’embauche (très majoritairement en CDI), avec de larges perspectives d’évolution. »


    Selon l’Apecita, les incidences de l’explosion du numérique (la cartographie des sols, le tracteur autonome par exemple) impactent ou vont impacter fortement nombre de métiers. Il en sera de même prochainement avec le big data (mégadonnées). « Par ailleurs, le “Produire plus, mieux et autrement” (réduction des intrants, économie d’énergie…) modifie également de façon durable les compétences attendues dans ces métiers, qui vont de la recherche fondamentale au conseil, en passant par la vulgarisation, le commercial… On retrouve ainsi dans ces secteurs d’activité toute la gamme des fonctions possibles, et de tous niveaux. »
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    default Re: L’agriculture continue à embaucher

    Message par newcr le Jeu 15 Juin 2017, 20:13

    ouais ,ben qd je vois les formations en machinisme agricole, je me dit qu'on est pas sauvés.

    Y a un réel souci de formation a la base.

    Tout ce qui intéresse les élèves aujourd'hui, c'est de rouler des JD 8000 et de mettre des echappements libre... après mettre la gueule dans un moteur ou boite de vitesse y a plus personne.


    les vieux bac E comme j'ai passé on encore de l'avenir...
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    default Re: L’agriculture continue à embaucher

    Message par sevi le Jeu 15 Juin 2017, 20:16

    même problème en PL
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    default Re: L’agriculture continue à embaucher

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